A verdadeira grandeza vem do outro.

Compliance

Uma das nossas maiores prioridades é a compliance, a observância das disposições legais, estatutárias e específicas da empresa pela própria empresa, suas filiais e funcionários. Porque, como uma empresa de prestação de serviços logísticos de grande dimensão, gestão familiar e operações globais, a DACHSER tem responsabilidades perante a sociedade e suas normas.
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Regulamentos transparentes para a empresa, suas filiais e funcionários.

Além dos nossos próprios valores e compromissos morais, a existente monitorização contínua é outro motivo que nos leva a gerir a nossa atividade e serviços de forma irrepreensível, tanto a nível ético como jurídico. Para evitar quaisquer conflitos de interesses, todos os colaboradores da DACHSER, sem exceção, cumprem com as leis em vigor em todos os mercados onde operamos, assim como com os nossos regulamentos internos. Os colaboradores respeitam ainda os costumes, as tradições e os valores sociais desses diversos países.

A nossa política de gestão da conformidade inclui um Código de Conduta DACHSER, assim como Diretrizes sobre política comportamental, que proporcionam uma orientação direta a mais de 26.506 funcionários pelo mundo inteiro.

Declaração da administração do DACHSER Group SE & Co. KG a respeito de Conformidade/cumprimento das leis de competição e antitrust (2016)

O Sistema de gestão de conformidade DACHSER protege os nossos valores e preserva a nossa integridade. A nossa empresa presta serviços logísticos de grande porte, oferecendo uma amplitude de serviços a nível mundial.

Para a DACHSER, a cultura empresarial é um fator crucial com vista ao sucesso na competição internacional. A nossa filosofia empresarial, sempre moldada por claros valores éticos, é a base do nosso sucesso. Em particular, todos vós - colaboradores -, como parte dessa empresa global e representantes da marca "DACHSER" no estrangeiro, implementam no mercado de forma responsável, todos os dias, os valores da DACHSER. Os acionistas, o Conselho Supervisor e a administração responsabilizam-se por preservar o compromisso indiscutível dessa empresa familiar, a fim de promover uma cultura empresarial que implemente e represente os valores da empresa assim como o "Código de Conduta DACHSER", a nível local e externo.

Todos os nossos colaboradores devem estar cientes de que, quando começam a trabalhar da DACHSER, estão imediatamente a assumir compromisso com a integridade e deverão agir em conformidade. Um pilar do nosso Sistema de gestão de compliance é o cumprimento incondicional das regras sobre concorrência e leis antitrust. A DACHSER está comprometida com o princípio da concorrência livre e justa, e respeita as forças do mercado. A DACHSER tem como política incondicional a condução de todos os negócios de acordo com as leis aplicáveis de concorrência e antitrust. Qualquer plano, acordo ou combinação com a concorrência e qualquer troca anticompetitiva de dados ou informações são estritamente proibidos e representam uma infração intolerável da conduta empresarial da DACHSER. Qualquer violação dessas práticas deve levar a ações disciplinares relacionadas com as leis de concorrência e antitrust, assim como com a legislação laboral.

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Código de Conduta

Este código de conduta aplica-se em todo o mundo para todos os funcionários e unidades organizacionais da DACHSER. Ele descreve os princípios obrigatórios de conduta que devem ser sustentados por todos. Isso ajudará a garantir o sucesso a longo prazo da nossa empresa.

Código de Conduta.pdf