Prezentaţi-vă.

Vă asigură competenţe: Academia DACHSER

Logistica inteligentă, bazată pe interesele şi cerinţele clienţilor, necesită din partea tuturor angajaţilor DACHSER un nivel de expertiză cuprinzător privind strategia şi soluţiile. Academia DACHSER colectează şi propagă în toate domeniile priceperea în logistică. Se concentrează pe gestionarea profesionistă şi globală a cunoştinţelor, care integrează forţele, abundenţa de idei şi capacităţile inovatoare ale angajaţilor noştri. Aceasta este principala sarcină a Academiei DACHSER.
dachser-academy-competence-knowledge
In fiecare an peste 4000 de angajati DACHSER participa la peste 400 module de formare si seminarii.

Centrul educaţional al Academiei DACHSER, cu laboratorul de logistică asociat, a fost fondat în 2009 şi este situat pe terenul filialei DACHSER din Köln. Centrul educaţional este strâns legat de evenimentele şi procesele logistice în timp real. Participanţilor la curs li se predă "logistica din viaţa reală", în şapte săli de instruire ultramoderne "de ultimă generaţie", care cuprind o arie de peste 900 m². Accesul direct la toate sistemele de instruire în timp real le permit celor peste 100 consultanţi din întreaga organizaţie DACHSER să prezinte toate procesele şi produsele logistice într-un mod uşor de înţeles şi cu relevanţă practică. În plus, Academia DACHSER asigură cursuri de certificare şi de operare a sistemelor IT DACHSER, precum şi instruiri speciale, efectuate de specialişti şi instructori din exterior.

Avantaje prin competenţă: Academia DACHSER

În fiecare an, peste 4.000 angajaţi DACHSER profită de ocazia de a-şi perfecţiona abilităţile privind tratarea cerinţelor logistice ale clienţilor' orientată pe soluţionare, prin participarea la o sesiune de instruire în Köln. Această reţea ne permite să reprezentăm un model de organizaţie bazată pe învăţare.

Programul de instruire este acompaniat de instrumente de e-learning, care le permit angajaţilor noştri să-şi transmită cunoştinţele practice colegilor din întreaga lume, indiferent de locaţie. În cadrul procesului numit "învăţare armonizată", DACHSER combină avantajele schimburilor de cunoştinţe directe şi on-line. Angajaţii noştri învaţă împreună, în echipe internaţionale. Aceste forumuri oferă de asemenea ocazia schimbului mutual de cunoştinţe pe care trebuie să le aibă angajaţii pentru a se bucura de succes la locul de muncă, şi, totodată, ocazia de a crea relaţii.

Cunoaşterea protejează viitorul

Indiferent dacă este vorba despre responsabilităţi curente sau cerinţe viitoare: Programul de instruire cuprinzător al Academiei DACHSER' pregăteşte angajaţii într-un mod sistematic şi dirijat, în domeniile de instruire avansată, promovare a angajaţilor şi educaţie vocaţională. Pe lângă cunoştinţele profesionale specializate, în oferta educaţională sunt incluse abilităţile personale, cu subiecte cum ar fi conducerea angajaţilor, retorica, conducerea negocierilor, managementul proiectelor şi aplicaţiile IT, până la instruirile interculturale.

Articole similare

Copyright © 2017 DACHSER SE. All rights reserved.
http://www.dachser.com/ro/ro/DACHSER-Academy_269.htm
Locatiile DACHSER
Aici puteti gasi persoana de contact sau adresa filialelor sau partenerilor nostri.